© Ernst Reichenfelser

Neu: Supervisions- und Coachingangebote von MUSIS

Coaching und Supervision tragen nicht nur zur persönlichen Entlastung bei, sondern fördern auch eine konstruktive, zukunftsorientierte Museumskultur.

In einer Zeit, in der Museen mit immer vielfältigeren Aufgaben konfrontiert sind – von Bildungsarbeit und regionaler Kulturvermittlung über Digitalisierung bis hin zu stärkerer Besucher*innenorientierung – stehen Führungskräfte und Mitarbeiterinnen vor neuen fachlichen und organisatorischen Herausforderungen. Dazu zählen unter anderem der Umgang mit Unsicherheiten und Zukunftsängsten, Pensionierungen, Personalmangel sowie Konflikte im Team.

Coaching und Supervision bieten hier wertvolle Unterstützung: Sie schaffen Raum für Reflexion, helfen bei der Klärung komplexer Aufgabenstellungen und stärken die Zusammenarbeit im Team. Gerade in steirischen Museen, die oftmals mit begrenzten Ressourcen, hohen Qualitätsansprüchen und dynamischen Rahmenbedingungen arbeiten, können diese Formate dazu beitragen, Belastungen zu reduzieren, Potenziale zu nutzen und die eigene berufliche Rolle weiterzuentwickeln. 

Was ist Supervision?

  • Supervision ist eine Form der Beratung für Mitarbeiter*innen in allen Berufssparten, die 
    zur Reflexion eigenen Handelns anregen soll sowie
    die Qualität professioneller Arbeit sichern und verbessern soll.
  • Supervision soll im konkreten Anlassfall bzw. bei Problem- und Überforderungssituationen in Anspruch genommen werden.

Was ist Coaching?

  • Coaching ist eine Form der Beratung.
  • Im Mittelpunkt der Beratung steht die Klärung und Bewältigung der Anforderungen an die Berufstätigkeit der Coachees/Klient*innen.
  • Diese Beratung kann vorwiegend berufliche, aber auch private Anliegen umfassen.
  • Coaching bezeichnet strukturierte Gespräche zwischen Coach und Coachee, in denen die Entwicklung eigener Lösungen begleitet wird.

UNSERE ANGEBOTE FÜR SIE

  1. Supervision für Teams oder Einzelpersonen
  2. Coaching für Führungskräfte und Mitarbeiter*innen
  3. Teambuilding und Kommunikationstraining
  4. Der Weg ins Museum – Coaching für angehende Kulturmitarbeiter*innen

Die genauen Beschreibungen und Preise entnehmen Sie bitte unserem Infoblatt (PDF, 294 KB).

TIPP: Profitieren Sie jetzt von unseren besonders günstigen attraktiven Einführungspreisen im Jahr 2026!


IHRE COACHIN: Mag.a Nicole Neuhold
 

ORGANISATORISCHES

Wichtig für unsere Zusammenarbeit

  • Sie stehen mit Ihren Anliegen im Mittelpunkt unseres Tuns.
  • Sie können mir 100%ig vertrauen.
  • Ich sehe mich als Begleiterin, gebe Informationen in Form von Impulsen, stelle meine Beobachtungen zur Verfügung und sorge für einen optimalen Arbeitsprozess.

Ort der Supervision/des Coachings

  • Der Ort für das Coaching/die Supervision ist Ihrerseits frei wählbar. Sie können gerne zu uns kommen, ich komme auch gerne zu Ihnen oder wir vereinbaren ein gutes Dazwischen.
  • Sollten im Rahmen der Leistungserbringung Kilometergeld und/oder Diäten anfallen, wird hierfür eine Fahrtenpauschale in Rechnung gestellt.
     

Information und Kontakt
Mag.a Nicole Neuhold
+43 660 39 20 657
nicole.neuhold@musis.at